,

Actualizaciones de China – Agosto del 2020

INVERSIÓN EXTRANJERA DIRECTA
China trabaja para estabilizar más el comercio exterior y la inversión extranjera.

En una circular publicada por el Consejo de Estado el 12 de agosto, China continua con los esfuerzos para estabilizar más el comercio exterior, la inversión y la cadena de suministro industrial. La circular consiste en 15 opiniones en 6 áreas, por ejemplo: el empleo, la vida de la gente, el desarrollo de entidades del mercado, la seguridad de comida y energía, la operación estable de cadena de suministro y de industrial y las operaciones de nivel de base. También busca estabilizar el empleo, las finanzas, el comercio exterior, la inversión extranjera, la inversión doméstica y expectativas del mercado.

Desde la perspectiva de CW, pensamos los puntos destacados son:
-Facilitar los viajes de negocios extranjeros a China.
Con estrictas medidas de prevención y control de epidemias, las negociaciones en canales verdes con otros países deben ser seguidas para facilitar los intercambios de personal en servicios importantes de negocios, logísticos, producción y técnicos de comercio exterior y empresas extranjeras.

-Fomentar capital extranjero a fluir a industrias de alta tecnología.
China promoverá la facilitación de gerencia y servicios en la calificación de “empresas nuevas y de alta tecnología”, y fortalecerá más la formación y publicidad de los requisitos de aplicación para el reconocimiento de empresas nuevas y de alta tecnología.

-Bajar el umbral para que los centros extranjeros de I+D disfruten de políticas preferenciales.
China reducirá el número necesario de personal de I+D en los centros de I+D con inversión extranjera que están sujetos a políticas fiscales preferenciales. (Actualmente, para establecer un centro de I+D con inversión extranjera en China, el personal que posea una licenciatura o un título superior y que participe directamente en actividades de I+D consistirá no menos del 80 por ciento del número total de funcionarios en China.)

IMMIGRACIÓN
Las fronteras de China se reabrirán para 36 países europeos
La Embajada de la República Popular China en Dinamarca emitió un anuncio el 10 agosto 2020 declarando que los nacionales extranjeros de los países listados abajo, que cuenten con permisos de residencia válidos, incluso el permiso de trabajo, el permiso para reunión de familia y asuntos personales, puede solicitar visados gratis en cualquier embajada China o consulado en estos países.

Al entrar en China, estas extranjeras estarán sujetas a las regulaciones de prevención epidémica de los gobiernos locales. Lista de países aplicables: Albania, Irlanda, Estonia, Austria, Bulgaria, Macedonia del Norte, Bélgica, Islandia, Bosnia y Herzegovina, Polonia, Dinamarca, Alemania, Francia, Finlandia, Países Bajos, Montenegro, República Checa, Croacia, Letonia, Lituania, Luxemburgo, Rumania, Malta, Noruega, Portugal, Suecia, Suiza, Serbia, Chipre, Eslovaquia, Eslovenia, España, Grecia, Hungría, Italia, Reino Unido

Fuente: Visa Facilitation for Some Foreign Nationals with Valid Chinese Residence Permits (https://www.fmprc.gov.cn/ce/cedk/eng/cs/t1805331.htm )

Aviso sobre varias cuestiones en la participación de las empresas de despacho de trabajo y las empresas de servicios de recursos humanos en el plan de seguro social
Dada la situación común de «pagar la seguridad social en nombre» de las empresas de despacho de labor y las empresas de servicios de recursos humanos, el Centro de Gestión de Fondos de Seguro Social de Beijing publicó el Aviso que entró en vigor el 5 junio, 2020.

A través de obligar a las empresas a rellenar la información relacionada a los contratos laborales al registrar o añadir nuevos empleados a través de la plataforma de servicios en línea y el sistema de negocios de tres seguros, el Centro toma el control estricto de estas situaciones de forma anticipada.  Especialmente para las empresas que aún no han registrado entidad en Beijing, si la actual entidad laboral no existe en el sistema, habrá una alerta rápida correspondiente, que no será capaz de completar el registro del seguro o añadir nuevo empleado. Las empresas de despacho de labor y de servicios de recursos humanos en Beijing ya no pueden pagar un seguro social en Beijing en nombre de los empleados que son contratados por empresas registradas fuera de Beijing, ni pueden enviar empleados a empresas registradas fuera de Beijing.

Aunque el aviso se aplica a la ciudad de Beijing, el aviso puede servir como una referencia en otras ciudades en la regulación de las agencias de despacho de labor y de servicios de recursos humanos que pagan el seguro social local en nombre de las empresas registradas en una ciudad diferente.

ADUANAS
China restableció la exención de impuesta y la reducción de la importación de 20 productos
Desde 5 agosto 2020, 20 categorías de productos, importados por consumidores o negocios, pueden disfrutar de exenciones de impuestos aplicables y políticas de reducción. Estos productos incluyen TV, cámaras de vídeo, grabadoras de vídeo, reproductores de discos, equipos de audio, aires acondicionados, frigoríficos y congeladores, lavadora, cámaras, fotocopiadoras, interruptores telefónicos controlados por programa, microcomputadoras y periféricos, máquinas de fax, teléfonos, sistema de paginación inalámbrica, calculadoras electrónicas, máquinas de escribir y procesadores de palabras, muebles, lámparas y linternas, comidas (condimentos, carne, huevos, productos acuáticos, productos acuáticos, fruta, vino).

Actualmente, el despacho de aduana libre se aplica a los artículos para uso personal obtenidos en el extranjero y trayendo por nacional china con un valor total de no más de 5000 dólares de RMB y artículos para uso personal trayendo por nacionales extranjeros con un valor total de no más de 2000 dólares de RMB. Antes de 5 agosto 2020, los cigarrillos, el alcohol y las 20 categorías de productos antes mencionadas están excluidos de la exención. Con el nuevo anuncio, las 20 categorías pueden beneficiarse de la política de aduana libre.

Fuente: 财政部 海关总署 税务总局关于不再执行20种商品停止减免税规定的公告 (http://gss.mof.gov.cn/gzdt/zhengcefabu/202008/t20200813_3566883.htm)


FINANZAS E IMPUESTOS
La Administración Estatal de Tributación de China clarificó cuestiones relacionadas con la creación de establecimiento permanente, así como el estatuto de residencia de empresas e individuos durante la crisis COVID-19
Debido al brote de COVID-19, muchos países han impuesto restricciones en la entrada y salida, resultado muchos empleados importantes de muchas empresas son obligados a trabajar en otros países, que ha planteado una serie de cuestiones de impuestos transfronterizos. El 14 agosto de 2020, la Administración Estatal de Impuestos de China publicó respuestas a las preguntas frecuentes relacionadas con la creación de un establecimiento permanente y el estatuto de residencia de una empresa (lugar de gestión efectiva) así como cuestiones relacionadas con un cambio en el estado de residencia de individuos, basado en el Acuerdo entre el Gobierno de la República Popular China y el Gobierno de la República de Singapur sobre la evitación de la doble imposición y la prevención de la evasión fiscal con respecto a los impuestos sobre la renta y las interpretaciones sobre los artículos del Protocolo  [Guo Shui Fa (2010) No. 75]

Los puntos destacados:
La oficina en casa:
El cambio excepcional y temporal de lugar donde los empleados trabajar debido a la crisis COVID-19, como trabajar desde casa, no debería crear nuevos establecimientos permanentes para el empleador.

La agencia con establecimiento permanente:
Durante la crisis COVID-19, un empleado o un agente que trabaja temporalmente desde casa y ejerce una autoridad para concluir contratos para un empleador de no residente generalmente se considera como un comportamiento emergente y es poco probable que se considere habitual. Sin embargo, debe considerarse que existe un establecimiento permanente cuando las actividades relacionadas tuvieron lugar mucho antes de la crisis COVID-19, o continuar a largo plazo después de la crisis COVID-19, cómo estas actividades tienen un cierto grado de permanencia y no son puramente temporales o transitorias.

El sitio de construcción con establecimiento permanente:
Muchas actividades en los sitios de construcción están siendo interrumpidos temporalmente por la crisis COVID-19. Supongamos que hay un sitio de construcción que no ha constituido o no constituirá un establecimiento permanente en virtud del tratado fiscal aplicable de acuerdo con su calendario original. Sin embargo, debido a la crisis COVID-19, el personal de construcción y gestión ha sido evacuado del sitio, causando la interrupción temporal del proyecto de construcción. Como resultado, la duración real del sitio superó el umbral de tiempo de establecimiento permanente. A la calculación de la duración del proyecto, se permitirán deducciones para las fechas de cierre total debido al impacto de COVID-19.

Estado de residencia de una empresa (lugar de gestión efectiva):
Debido al cambio temporal de COVID-19 en los lugares de tomar decisiones de unos ejecutivos de alto nivel, el juicio sobre la ubicación de la gestión real no será afectada. Un cambio temporal de ubicación de los directores ejecutivos y otros ejecutivos de alto nivel es una situación extraordinaria y temporal debido a la crisis COVID-19 y el cambio no debe provocar un cambio en la residencia.

Estatus de residencia para individuos:
Para una persona que está fuera de su casa temporalmente y es obligada a quedarse en el país anfitrión debido a la crisis COVID-19 y alcanza la residencia de derecho interno del país, un criterio especial debe utilizarse para determinar el domicilio fiscal de la persona, basado en la residencia permanente del individuo, centro de intereses vitales, domicilio habitual y nacionalidad (en el orden en que aparecen en el tratado).

Fuente: 疫情防控期间税收协定执行热点问题解答 (http://www.chinatax.gov.cn/chinatax/n810219/n810744/c101510/c101520/c5155584/content.html)